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    為確保“515”發(fā)展規(guī)劃的順利實(shí)施，為公司長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障，建工四公司于近日成立了人力資源和企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目小組，提出五項(xiàng)項(xiàng)目總體目標(biāo)，開始著力解決近年來快速發(fā)展中遇到的人力資源和文化瓶頸。

    項(xiàng)目小組組長(zhǎng)由集團(tuán)公司副總經(jīng)理、四公司董事長(zhǎng)王元曦親自擔(dān)任，副組長(zhǎng)由總經(jīng)理陳桂林擔(dān)任，組員除各部門主要負(fù)責(zé)人外，還包括安徽大學(xué)和合肥工業(yè)大學(xué)人力資源和企業(yè)管理等方面多位知名專家教授弟子。

    項(xiàng)目小組的成立，標(biāo)志著四公司在深入貫徹集團(tuán)公司“人才是第一資源，文化是第一管理”的企業(yè)文化活動(dòng)中，又邁出堅(jiān)實(shí)的一步。

                                       （四公司）